事務スタッフ/株式会社アクセル

事務スタッフ(アルバイトスタッフのサポート担当)※土日祝休み・年間休日129日!定着率92%超


事務スタッフ/株式会社アクセル

募集要項
募集職種名
事務スタッフ/株式会社アクセル
雇用形態
正社員
仕事内容
職種:一般事務

モバイル事業部を支える一員として、バックオフィスまわりからアルバイトスタッフのサポートまで、様々な業務をお任せしていきたいと考えています。基本的に外出はありません。

【具体的には…】
(1)アルバイトスタッフのフォロー業務
■契約サポート
■シフト作成
■アルバイトスタッフの勤怠管理
■業務に関するアドバイス業務

(2)バックオフィスまわりの仕事
■来客応対
■電話やメールでのお問い合わせ対応
■契約書や請求書の作成
■資料作成

<キャリアについて>
将来的にはアルバイトスタッフのアドバイザーになったり、コーディネーター業務にキャリアチェンジすることも可能です。やりたいこと、得意なことが見つかったら教えてくださいね。あなたの希望に合わせてピッタリのキャリアプランを用意します。
応募資格
◎未経験・第二新卒・人と話すことが好きな方を歓迎します!
◎学歴不問、人柄&ポテンシャル重視の採用です★

☆★ 必須条件は『35歳までの方』のみ ★☆
特別な経験や資格は一切必要ありません!
新しい一歩を踏み出したいみなさんをお待ちしています♪
※若年層の長期キャリア形成を図るため
給与
月給20万円~
勤務地
株式会社アクセル 大阪本社
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル4F
JR大阪駅より徒歩5分
勤務時間
10:00~19:00(残業5~10h/月)
休日休暇
完全週休2日制
☆★年間休日129日!★☆
・土・日・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(取得率80%以上)
・慶弔休暇
・産休/育休制度あり
待遇・福利厚生
・交通費全額支給
・インセンティブ制度
・役職手当
・残業手当
・アルコール消毒完備
・誕生日祝い(ケーキやプレゼントをご用意♪)
・メンタルヘルスケア
・オフィスカジュアル
・各種研修(OJT・階級層別研修制度等)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
教育・研修
<教育体制について>
入社後は、当社が行なっている人材業界・アウトソーシング業界について基本的な説明をします。アルバイトスタッフがどのように働いているのかを理解してもらったうえで、OJTで少しずつ事務業務を覚えていきましょう。先輩と一緒に3ヵ月のマンツーマン教育で、OKがもらえれば独り立ちです。

会社情報
会社名
株式会社アクセル 大阪本社
企業PR
アクセルは、人と仕事、人と企業の最適な出会いを追求し、お客様とスタッフの双方が抱える課題を解決。お客様・スタッフ・アクセルの三者が共に成長・発展することを目指します。
事業内容
◇人材派遣事業
アクセルの人材派遣事業は、経験・スキルだけを重視せず、お客様とスタッフとの相性まで考慮したマッチングに定評があります。ご紹介できる職種・人材が豊富で、さまざまな条件・ご要望にもコーディネーターがスピーディーかつ柔軟に対応できる点も強みとなります。

◇セールスプロモーション事業
クレジットカード、放送・通信サービスなどの加入促進、食料品などのPRキャンペーン・イベントなどで、アクセルのスタッフが活躍しています。セールスプロモーションの豊富な実績とノウハウを蓄積しており、お客様とスタッフの双方に大きな安心をお届けします。

◇業務委託事業
イベント・キャンペーンの実施、コールセンターの運営などの場面で、企画立案からスタッフの採用・管理、現場でのオペレーションまでトータルでサポートします。お客様には時間・コストの削減と最大限の効果を、スタッフには安心して働ける環境を提供できます。

◇IT・Web事業部
システムエンジニアリングサービスを中心にLP制作など、企業様のシステム開発や制作業務に必要な人・サービスを弊社がサポートします。
技術者につきましては豊富な業務経験者はもちろんのこと、ヒューマンスキル全般における教育も行っておりますのでお客様へ安心したサービスを提供します。
設立
2007年6月1日
代表者
代表取締役 小室 豊
資本金
5,000万円
所在地
大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル4F
URL
https://www.axcell-inc.jp/

ご応募について
応募方法
電話またはメールにてご応募ください。
TEL:0120-077-687
アドレス:entry-osaka@axcell.info



※ご応募やお問い合わせの際は「オオサカジンJOB」を見たとお伝え下さい。

掲載期間

2023/08/29 ~ 2023/12/08


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